技能照亮前程(中国2025年至2027年实施的职业技能培训专项行动)是由
人力资源和社会保障部、
财政部联合实施的职业技能培训专项行动,自2025年1月启动(
新疆维吾尔自治区于1月21日率先提出实施)持续至2027年底,2025年3月9日由人力资源和社会保障部部长
王晓萍在
两会记者会上宣布全国推行。该行动聚焦数字经济领域的鸿蒙应用开发等新职业领域、先进制造、
低空经济、
交通运输、
农业农村、
生活服务。
培训机制推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化模式(如
河南省实施的“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”项目化培训模式),以
雄安新区为例,其在鸿蒙应用开发专项培训中创新采用“企业真实项目案例入库”和“AI监考与专家评审结合”的考核模式,并为参训人员提供每人最高3000元的培训补贴,该实践被专家组评价为可复制、可推广的“雄安方案”。同时,河南省聚焦民营企业技能人才需求,实施专项培训,与院校、社会培训机构合作开展冠名班、订单班、学徒班,2025年全省已开展职业技能培训252.12万人次,技能人才总量达1998.18万人。实现培训与就业精准衔接,推行“
新八级工”职业技能等级序列和补贴机制,对高技能人才培训补贴提高1000-9000元,对急需紧缺职业(工种)培训补贴上浮20%,截至2025年河南省高技能人才达705.28万人,占技能人才总量的35.29%。此外,
海南省大力实施“技能照亮前程”职业技能培训行动,推行更加灵活的“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”项目制培训模式,5年来全省开展补贴性职业技能培训70.96万人次。截至2025年底,海南省技能人才总量达95.23万人,高技能人才达15.19万人,建成高技能人才培训基地21个,技能大师工作室96个。因地制宜打造“宁夏工匠”技能品牌,给予每个培育主体50万元奖补。例如,在河南省淅川县,2025年累计开展职业技能培训2.7万人次,涵盖叉车司机等方向,参训者陈泉通过培训获得证书,实现月收入6000多元,并计划返乡创业。
资金保障:统筹使用就业补助资金、失业保险基金等,实施差异化培训补贴政策,对高技能人才培训补贴普遍提高1000-9000元,对急需紧缺职业(工种)培训补贴上浮20%,对制造类民营企业、公共实训基地、技工院校培养高技能人才成效明显的分别给予20万-50万元奖补资金;
作为健全终身职业技能培训制度的重要举措,该行动首次将市场需求调研前置,通过“自下而上”需求收集机制提高培训有效性。深入实施“技能照亮前程”培训行动,聚焦康养托育、先进制造、现代服务等重点领域,促进更多劳动者技能就业、技能增收。据统计,截至2025年3月,全国已有23个省份发布具体实施方案。
2025年1月21日,新疆维吾尔自治区率先提出实施该行动,以服务‘十大产业集群’用工需求为切入点。同年3月9日,人力资源和社会保障部部长王晓萍在两会记者会上宣布全国推行,明确连续三年提供大规模培训补贴。